Öz Geçmişin Temel Özellikleri
- Kişisel bilgi, eğitim, iş deneyimi ve yetenekleri düzenli bir şekilde sunar.
- Kısa, net ve okunaklı olmalıdır (genellikle 1-2 sayfa).
- Ters kronolojik sıra ile yazılır (en yeni deneyim önce).
- Dürüst ve gerçeğe uygun bilgiler içermelidir.
- Profesyonel bir görünüm ve üslup kullanılır.
Öz Geçmişte Bulunması Gereken Temel Bölümler
- Kişisel Bilgiler: Ad-soyad, doğum tarihi, medeni durum, askerlik durumu
- İletişim Bilgileri: Telefon, e-posta, adres, LinkedIn vb.
- Eğitim Bilgileri: Okuduğu okullar (ters kronolojik)
- İş Deneyimi / Stajlar: Çalıştığı yerler ve görevler
- Yeterlilikler: Yabancı dil, bilgisayar bilgisi, sertifikalar
- İlgi Alanları ve Yetenekler
- Referanslar (istenirse)
Öz Geçmiş Örneği (Üniversite Mezunu)
AHMET CAN DEMİR
Bilgisayar Mühendisi • 20.05.2026
İletişim Bilgileri
Telefon: 0532 456 78 90 | E-posta: ahmetcandemir@email.com
Adres: Bahçelievler Mah. Üniversite Cad. No:78, Çankaya/Ankara
LinkedIn: linkedin.com/in/ahmetcandemir
Eğitim Bilgileri
• Ankara Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği Bölümü (2020 - 2024) – Yüksek Onur Öğrencisi
• Ankara Anadolu Lisesi (2016 - 2020)
İş ve Staj Deneyimi
• ABC Teknoloji A.Ş. – Yazılım Geliştirme Uzmanı (2024 - Devam Ediyor)
• XYZ Yazılım Şirketi – Yaz Stajyeri (2023)
• Üniversite Bilişim Kulübü – Proje Koordinatörü (2022 - 2024)
Yeterlilikler ve Beceriler
• Programlama Dilleri: Python, Java, C#, JavaScript
• Web Teknolojileri: HTML, CSS, React, Node.js
• Veritabanı: SQL, MongoDB
• Yabancı Dil: İngilizce (C1 – İleri Seviye)
• Diğer: Agile Scrum, Git, Docker Temel Bilgisi
İlgi Alanları
Yapay Zekâ, mobil uygulama geliştirme, satranç, kitap okumak, trekking
Referanslar
• Prof. Dr. Mehmet Kaya (Ankara Üniversitesi Bilgisayar Mühendisliği Bölümü)
• Ali Rıza Bey (ABC Teknoloji A.Ş. Yazılım Müdürü)
Hâl Tercümesi (Osmanlı Dönemi)
Osmanlı döneminde “tercüme-i hâl” olarak adlandırılan öz geçmiş benzeri eserler, kişinin hayatını ve özelliklerini anlatan biyografik metinlerdir. Günümüzdeki öz geçmişin tarihsel öncüsü sayılır.
• Öz geçmişte yanlış ya da abartılı bilgi verilmemelidir.
• Temiz, okunaklı ve profesyonel bir tasarım kullanılmalıdır.
• Her iş başvurusu için öz geçmiş ilgili pozisyona göre uyarlanmalıdır..
Özetle: Öz geçmiş (CV), kişinin eğitimini, tecrübelerini ve yeteneklerini en etkili şekilde sunduğu profesyonel bir belgedir. İyi hazırlanmış bir CV, iş başvurularında büyük avantaj sağlar.